Концепция Клуба директоров Ростовской области
Миссия Клуба директоров заключается в распространении философии и практики бережливого производства и стратегии постоянных улучшений среди представителей бизнеса, органов государственного управления, местного самоуправления и общественных организаций. Улучшая стандартизованные действия и процессы, выстраивать производственную систему и производственный поток без потерь.
Основные цели клуба:
- Развитие системы коммуникации между собственниками, топ-менеджерами предприятий Ростовской области (РО) с целью обмена опытом, а также выстраивание системы прямого диалога бизнес – власть – общество.
- Содействие в улучшении стандартизированных процессов, выстраивании потоков создания ценностей, производства без потерь.
- Обеспечение эффективной коммуникации по вопросам распространения и развития методологии бережливого производства, пропаганды целей национального проекта.
- Внедрение методов и инструментов бережливого производства в практическую деятельность предприятий, органов государственного управления и общественных организаций, развитие культуры бережливого производства и принципов бережливого мышления в компаниях и организациях РО.
- Развитие человеческих ресурсов.
- Развитие системы обучения, повышения образовательного уровня представителей бизнеса, топ-менеджмента, органов государственного управления и общественных организаций.
- Проведение тренингов, практикумов, семинаров, сессий по обмену опытом.
- Проведение обучающих бизнес-туров.
- Проведение закрытых мероприятий для собственников бизнеса и топ-менеджеров
- Проведение мероприятий, турниров, конкурсов, соревнований по применению стратегии бережливого производства между предприятиями.
- Повышение инвестиционной привлекательности бизнеса РО и, как следствие, повышения конкурентоспособности предприятий РО.
- Пропаганда и распространение лучших практик, реализованных предприятиями РО.
- Распространение философии и практики бережливого производства путём объединения управленцев, стремящихся развивать сотрудничество и внедрять методологию, технологии, приемы и методы бережливого производства в работу своих предприятий и организаций, а также через их взаимодействие по всей РО и РФ; развитие человеческих ресурсов, взаимный обмен опытом и использование лучших практик управления.
- Поддержка управленцев, предприятий и организаций, которые будут внедрять или уже используют технологии постоянного самосовершенствования, путем проведения семинаров, тренингов, консультаций, публикации соответствующих материалов, а также организации учебных LEAN — туров на предприятия, успешно внедрившие методологию бережливого производства и активно развивающие современные подходы в формировании эффективной производственной системы.
Членство в клубе может быть как персональным, так и коллективным.
Новости по теме
- В «Клубе директоров» обсудили перспективы развития и меры поддержки донского бизнеса
В Ростове-на-Дону прошло восьмое заседание «Клуба директоров», в рамках которого состоялась встреча руководителей и собственников донских предприятий с представителями минэкономразвития Ростовской области. - На седьмом заседании «Клуба директоров» обсудили меры поддержки предприятий-участников нацпроекта «Производительность труда»
В донской столице прошло седьмое заседание «Клуба директоров» предприятий-участников национального проекта «Производительность труда». Мероприятие организовано АНО «Агентство инноваций Ростовской области» совместно с Банком ВТБ (ПАО) при поддержке министерства экономического развития региона. В центральном офисе банка собрались руководители, собственники и представители топ-менеджмента более 40 предприятий Ростовской области, уже участвующих либо собирающихся вступить в нацпроект «Производительность труда». Подробнее - Донским предприятиям торговли рассказали о нацпроекте «Производительность труда»
В коворкинге «Рубин» состоялась презентация нацпроекта «Производительность труда» для предприятий – потенциальных участников. На мероприятие, организованное Региональным центром компетенций (РЦК) при поддержке Департамента потребительского рынка РО и АНО «Фирон», были приглашены директора и собственники всех заинтересованных в проекте ростовских торговых компаний, в том числе ООО «Апекс плюс», ООО «Рыжий кот», ООО «Гранит», ООО «ИМПЭКС-ДОН», ООО «Реал», ООО «Нео-Трейд», ООО «Вертикаль», ООО «Грифон», ООО «Формула-Н». Подробнее - Пятый Клуб директоров проекта «Производительность труда» объединил предприятия торговли
Очередное заседание ростовского Клуба директоров предприятий-участников нацпроекта «Производительность труда» было посвящено предприятиям торговли. - Клуб директоров донских предприятий-участников нацпроекта «Производительность труда» провел четвертое заседание
Четвертая встреча руководителей крупнейших предприятий Ростовской области состоялась 23 марта в технологическом коворкинге «РУБИН». Клуб директоров был создан по инициативе Регионального центра компетенций (РЦК) — ростовского оператора нацпроекта «Производительность труда». Он объединил руководителей предприятий-участников с целью решения задач, выходящих за рамки нацпроекта. Раз в три месяца коллеги по нацпроекту собираются, чтобы наладить контакты на уровне производств и обсудить текущие вопросы.
