Лидер рынка текстиля добивается стопроцентного качества на «Фабрике процессов»

22 февраля рабочая группа шахтинского ООО «БТК Текстиль» прошла обучение на «Фабрике процессов» национального проекта «Производительность труда». Компания вступила в нацпроект в конце прошлого года с целью оптимизировать производственные процессы и увеличить производительность труда не менее, чем на 5% в год. В качестве пилотной площадки для улучшений были выбраны потоки изготовление трикотажного полотна «Соболь» и тканного полотна «Тайга». Участники рабочей группы предприятия уже прошли блок базового обучения инструментам бережливого производства под руководством специалистов Регионального центра компетенций (РЦК) — ростовского оператора нацпроекта, и в настоящее время находятся на этапе диагностики.

В ходе тренинга перед участниками были поставлены задачи по оптимизации потока, такие как снижение времени протекания процесса, балансировка загрузки операторов, оптимизация количества и протяженности логистических перемещений, снижение запасов незавершенного производства, уменьшение объема партии. По мере их решения, участники приближались к достижению основных задач, поставленных перед предприятием — рост выручки и снижение расходов. Командой были выявлены и сформулированы проблемы, препятствующие равномерному и стабильному исполнению заказа. Разработка решений и их последовательное внедрение позволили команде по результату 3-й смены выполнить заказ со 100%-м качеством за 70% отведенного времени. Таким образом, команда ООО «БТК Текстиль» подтвердила достоверность принципа, что внедрение улучшений на конкретных рабочих местах влияет на благополучие всего предприятия в целом.

Справка

ООО «БТК Текстиль» (г. Шахты, Ростовская область) входит в Российский холдинг легкой промышленности «БТК Холдинг». Комплекс предприятий, укомплектованный новейшим оборудованием, обеспечивает полный цикл производства высокотехнологичного текстиля из синтетических волокон, а также натуральных и смесовых тканей. Промышленный кластер «БТК Текстиль» включает в себя производство тканного и трикотажного суровья, отделку трикотажного и тканого полотна, собственную швейную фабрику на 1 000 рабочих мест, склады готовой продукции и вспомогательные инженерные цеха.

«Фабрика процессов» – особый формат тренингов для повышения квалификации сотрудников в области применения инструментов бережливого производства. Моделирование в условиях учебного центра реальных производственных процессов позволяет сформировать у работников устойчивые навыки выявления и устранения потерь на своих рабочих местах.

#ФЦК #производительность #нацпроект #РостовскаяОбластьРЦК #БережливоеПроизводствоНаДону #ПроизводительностьТруда61

Ростовская область в числе лидеров по росту производительности труда в стране

Ростовская область заняла второе место в рейтинге регионов-лидеров нацпроекта «Производительность труда», сформированном Министерством экономического развития Российской Федерации.

Работу регионов-участников нацпроекта оценивали по универсальной методике расчета, состоящей из 20 показателей.
⠀
Для выявления победителей были проанализировано:
 как реализованы проекты на предприятиях
 как соблюдаются сроки при реализации мероприятий нацпроекта
 сколько предприятий повысили производительность не менее чем на 5%
⠀
В 12 регионах-лидерах производительность труда выросла на большем числе предприятий, чем в среднем по стране.
⠀
Кроме Ростовской области в эту группу вошли Краснодарский край, республики Башкортостан, Татарстан, Нижегородская область, Удмуртия, Свердловская, Белгородская, Волгоградская, Кемеровская, Новосибирская области и Приморский край.
⠀
 — «Оказаться в числе лучших в стране — большой профессиональный стимул. А также признание того, что наш регион качественно меняет свою производственную культуру, — отметил Борис Свиридов, и.о. генерального директора Агентства инновационного развития Ростовской области. — Это результат слаженной командной работы Министерства экономического развития Ростовской области, экспертов Федерального и Регионального центров компетенций».
⠀
 Справка
Нацпроект «Производительность труда» реализуется в Ростовской области в 2019-2024 годах. Проект направлен на увеличение производительности труда, оптимизацию процессов предприятий и сокращение их издержек, снижение себестоимости и повышение качества продукции, повышение квалификации сотрудников и обеспечение эффективной занятости.
⠀
Основная задача проекта – обеспечение роста производительности труда на средних и крупных предприятиях базовых отраслей экономики России не ниже, чем на 5% в год к 2024 году за счет внедрения культуры бережливого производства.
__________________________
⠀
Подать заявку на участие в проекте можно по адресу г. Ростов-на-Дону, ул. Седова 6/3 или на сайте https://производительность-на-дону.рф
⠀
Детали уточняйте по телефону +7 (863) 333 21 35

Ростовская область на втором месте по росту производительности труда в стране

Ростовская область заняла второе место в рейтинге регионов-лидеров нацпроекта «Производительность труда», сформированном Министерством экономического развития Российской Федерации.

Работу регионов-участников нацпроекта оценивали по универсальной методике расчета, состоящей из 20 показателей. Эксперты учитывали, как широко в регионе используют программы нацпроекта, как реализованы проекты на предприятиях, как соблюдаются сроки при реализации мероприятий нацпроекта и сколько предприятий повысили производительность не менее чем на 5%.

В 12 регионах-лидерах производительность труда выросла на большем числе предприятий, чем в среднем по стране. Кроме Ростовской области в эту группу вошли Краснодарский край, республики Башкортостан, Татарстан, Нижегородская область, Удмуртия, Свердловская, Белгородская, Волгоградская, Кемеровская, Новосибирская области и Приморский край.

«Оказаться в числе лучших в стране — большой профессиональный стимул. А также признание того, что наш регион качественно меняет свою производственную культуру, — отметил Борис Свиридов, и.о. генерального директора Агентства инновационного развития Ростовской области. — Это результат слаженной командной работы Министерства экономического развития Ростовской области, экспертов Федерального и Регионального центров компетенций».

В рейтинге регионов-лидеров нацпроекта ежегодно подводятся итоги реализации мероприятий нацпроекта, а регион, занявший первое место, получает право принимать у себя ежегодный федеральный форум «Производительность 360».

Справка

Нацпроект «Производительность труда» реализуется в Ростовской области в 2019-2024 годах. Проект направлен на увеличение производительности труда, оптимизацию процессов предприятий и сокращение их издержек, снижение себестоимости и повышение качества продукции, повышение квалификации сотрудников и обеспечение эффективной занятости. Основная задача проекта – обеспечение роста производительности труда на средних и крупных предприятиях базовых отраслей экономики России не ниже, чем на 5% в год к 2024 году за счет внедрения культуры бережливого производства.

«На эталонных участках под нашим управлением рост производительности доходит до 50%» — Олег Белицкий

На сегодняшний день 37 донских предприятий подписали соглашение о вхождении в нацпроект «Производительность труда». По плану до 2024 года проект должен быть реализован на 140 предприятиях региона. Как правило, на эталонном участке, где под руководством экспертов Регионального центра компетенций (РЦК) реализуется проект, рост производительности доходит от 12 до 50%, время сокращения процессов до 50% и более, незавершенное производство сокращается до 40%.
⠀
Руководитель Регионального центра компетенций Ростовской области Олег Белицкий рассказал, что предприятия-участники получают профессиональную поддержку в своем стремлении к изменениям. Происходит обучение персонала, сокращение времени протекания процессов, сокращение незавершенного производства, различных запасов в производственном процессе и рост производительности. Кроме того, предприятия могут получить обучение по программам «Лидеры производительности», поддержку экспортного роста, инвестиционный налоговый вычет и различные формы финансовой поддержки со стороны Фонда развития промышленности. Для участников нацпроекта все перечисленные меры поддержки бесплатны».
⠀
В числе участников, добившихся в ходе реализации нацпроекта самых значительных результатов, руководитель РЦК назвал донские предприятия «Завод ТерраФриго», «Ю-Мет», «Полесье», «Севкавэлектроремонт», «Севкавэлеваторспецстрой», «Топаз-сервис». И отметил предприятия, которые только вошли в проект, но уже показывают высокий потенциал, потому что очень высока степень заинтересованности собственников и руководства: это «БТК Текстиль» и «ДонМаслоПродукт». Среди участников регионального проекта с долей выручки от 100 млн до 400 млн рублей в год также есть предприятия, которые добились хороших результатов и продолжают расти и развиваться уже самостоятельно: например, такие, как «Ростовская трубная корпорация» и «БЕСТЕК-Инжиниринг».
⠀
«В паспорте нацпроекта указаны пять несырьевых отраслей: промышленность, транспорт и логистика, строительство, торговля, сельское хозяйство. Но бережливое производство как систему можно внедрять практически в любой отрасли», — подчеркнул Олег Белицкий.

Производитель сеялок из Ростовской области обучается бережливому производству⠀

Донской производитель сельхозтехники ООО «НАИР» приступило к реализации нацпроекта «Производительность труда». В течении шести месяцев специалисты компании освоят и применят на практике инструменты бережливого производства, что позволит увеличить производительность труда на предприятии не менее чем на 5% в год. Обучение проводится экспертами Регионального центра компетенций (РЦК) в рамках регионального проекта «Адресная поддержка повышения производительности труда на предприятиях» для донских предприятий с годовой выручкой от 100 до 400 млн рублей.⠀

В качестве эталонного участка для оптимизации был выбран поток «Изготовление сеялок прямого посева ДОН 651»: данный продукт занимает наибольший объем в выручке компании. В настоящее время предприятие находится на этапе диагностики и планирования. Проводятся хронометражи, идёт построение карты потока создания ценности и диаграммы спагетти текущего состояния. Сотрудники предприятия проходят обучение сертифицированными тренерами РЦК по инструментам бережливого производства.⠀

Руководитель проекта от РЦК Александр Давтян высоко оценил вовлеченность и заинтересованность сотрудников в повышении производительности труда на своём предприятии и отметил, что у компании уже есть опыт применения инструментов бережливого производства, о чем свидетельствует достаточно развитая производственная система.Справка⠀ООО «НАИР» (г. Аксай, Ростовская область) разрабатывает и выпускает сельскохозмашины, отвечающие самым высоким требованиям сельхозпроизводителей. На сегодняшний день это более 12 наименований прицепной и навесной техники. Продукция компании экспортируется в страны Европы, Азии и СНГ.⠀

Нацпроект «Производительность труда» реализуется в Ростовской области в период с 2019 по 2024 годы. Он направлен на оптимизацию процессов предприятий и сокращение их издержек, снижение себестоимости и повышение качества продукции.

Основная задача проекта – обеспечение роста производительности труда на средних и крупных предприятиях базовых отраслей экономики России не ниже чем на 5% в год к 2024 году за счет внедрения культуры бережливого производства.